成果を生むチームづくりのためのヒントとは？～教育心理学の権威から学ぶ、心理的安全性をつくりだすチームビルディングの視点と要素～

トークセッション【eトーク】第2弾！

今年３月にスタートし、大好評をいただいているトークセッション『eトーク』。
第2弾のセッションテーマは「チームビルディング」です。

今回は、
横浜国立大学教育学部で「教育心理学」、「チームビルディング」を専門とする、
有元典文 教授をゲストに迎えます。

最近では、「ひらめき」をテーマにした書籍を共著されており、教育関係者のみならず、ビジネスの現場にとっても大きなヒントとなる取り組みを説かれています。

「ひらめき」とは、創造性を言い換えたものであり、今回のテーマである「ひらめき」とは、
単に「何かを思いつく、ひらめく」、「創造性を発揮して新しい何かをつくる」というニュアンスではなく、「ひらめく」ための組織風土・カルチャー（心理的安全性）をいかにしてつくり出すのか、またその土壌をつくることでチームにどんな影響があり、どんな成果が導けるのかを対談だけではなく、有元先生のファシリテーションによる体感ワークでそのヒントをひも解いていきます。

「互いの学びと育ちを支え合う、発達環境デザイン」に取り組まれている、有元教授。
当社の専門分野のひとつでもあるチームビルディングについて、専門的な観点から深く掘り下げ、
ビジネスの現場で「ひらめき」を生み出すための、リアルな取り組みを探ります。本質的で、奇想天外な（？）なトーク内容になること必至！

ビジネスパーソンはもちろん、教育関係者、子育て中の親御さんにも来ていただきたい、
目からウロコのトークセッション＆体感ワークも盛り沢山です。

■Agenda　-アジェンダ-

0.ひらめき体感ワーク
1.eトークについて
2.ゲストご紹介　横浜国立大学教育学部　有元典文教授
3.ゲスト対談「3つの問い」
　【問いその1】「職場でひらめきを生むしかけとは？」
　　＜ひらめき体感ワーク　その2＞　　
　【問いその2】「チームが創発するきっかけはなに？」
　　＜ひらめき体感ワーク　その3＞　　
　【問いその3】「令和にふさわしいビジネス風土とは？」
4.ダイアログ（参加者含め）
5.ご案内

※終了後、希望者で懇親会を開催。
※懇親会は、実費となります。（懇親会＠半蔵門：20：30～22：00まで予定）
※プログラムは余儀なく変更する場合がありますのでご了承ください

■OUTLINE　-イベント概要–

開催日時	2023年5月19日（金） 19:00〜20:15
開催方法	ビジネススパイラルオフィスパズル一番町東京都千代田区一番町10-8 一番町ウェストビル 5階 →https://puzzle-ichibancho.jp/　　Googleマップ
参加人数	20-30名
参加費	1,000円　※会場にて現金でのお支払いになります。
対　　象	若手～中堅のビジネスパーソン、そしてリーダー層のビジネスパーソン　教育関係者、子育て中の親御さん